团省委坚持小切口大纵深以思想解放推动共青团事业高质量发展

　　东北网2月1日讯(记者 杨帆)近日，团省委在解放思想大讨论中聚焦主责主业，坚持大处着眼、小处着手，寻对策、破难题、补短板，以点的突破带动全局，推动共青团事业高质量发展。

　　团省委以开展“青年解放思想大学习”活动为切入点，着力解决青年思想政治引领方式简单僵化问题，提高团员青年队伍的整体素质。团省委推动县级团委集中换届为切入点，着力解决基层团组织缺编制、缺人员、缺经费、缺场所问题，提升基层团组织的组织力。深入开展县(市、区)及基层团组织换届专题调研，针对部分县级团委长期不换届、团干部配备不及时等问题，研究提出集中推动县级团委按期换届、从严选优配强团干部等对策措施，制定下发《关于做好市县两级团委班子成员配备和换届工作的通知》，要求各市(地)集中推动超期未换届市县两级团委完成换届工作。定期开展跟踪督导，严把选人关、程序关，目前已有73%的县级团委完成换届工作。

　　抓严发展团员程序要求。以规范填写《入团志愿书》为切入点，着力解决团员队伍先进性难以保障问题，推动管团治团由宽松软走向严紧实。在全国共青团系统率先开展规范填写《入团志愿书》工作，突出政治标准，严把发展关口，提高新发展团员质量；启动送训上门活动，组建5个工作组赴市县讲解《入团志愿书》填写规范，先后培训基层团干部1200余人次；开展《入团志愿书》大检查活动，区别不同问题，分类施策整改，排查出的7万余册不合格《入团志愿书》已全部完成整改，为规范发展团员工作奠定了基础。

　　团省委开展“感受黑土地，建功新龙江”为主题的高校大学生走基层体验交流活动，着力破解青年人才留不住问题，努力营造青年人才扎根龙江、奉献龙江的良好氛围。深入贯彻落实省委关于更好吸引人才、留住人才、用好人才的工作要求，以有意向在龙江就业创业、有意愿到基层支教、有科研成果转化的大学生为重点开展专项调研，掌握青年学生的真实想法和迫切需求。先后组织全省24所高校近千名大学生进政府机关、进企业园区、进农村社区，开展体验式观摩学习交流，引导广大青年学生感受发展成果，深化省情认识，增进感情认同，树立“振兴龙江，从我做起”的志向。加强高校与市(地)间合作，促进双方建立长效合作机制，目前部分高校已与市(地)签订了全面战略合作协议，更好地发挥高校人才培养和学科资源优势，为推动龙江高质量发展提供人才和智力支撑。