桦南县：新就业形态服务站为基层治理注入“新动能”

　　桦南县人社局积极关注平台经济发展，以“枫桥经验”为引领，将维护新就业形态劳动者权益作为仲裁工作新的发力点，积极落实人社部《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》。近日，桦南县仲裁院联合司法局、总工会、法院、就业局、金晖社区在佳家驿站成立桦南县新就业形态劳动纠纷一站式调解中心服务站。

　　该服务站是桦南县多部门共同发力，为新业态劳动者权益保障搭建的平台，形成“人社+工会+司法+法院”联动矛盾纠纷化解新模式，劳动者可通过驿站提出合理权益诉求，由涉及的相关部门专人对接，通过多角度、全流程的综合服务，畅通政策咨询、调解仲裁等一体化维权渠道，开创解决新业态劳动权益保障难题的全新思路，提升新业态就业群体获得感和幸福感。

　　聚焦新就业形态劳动者所需所盼、所愿所能，多部门联合在佳家驿站设立了普法咨询台，并开展对新就业形态劳动者进行普法宣传志愿服务，为新就业劳动者及广大群众发放法律宣传资料，并为饿了么骑手、植保工、环卫工人发放雨衣、冰袖、湿巾等户外工作常用物品。驿站还可为新业态劳动者提供饮水、手机充电、食物加热等多种暖“新”服务。

　　下一步，桦南县人社局还将用新的载体、新的合作模式，探索新的路子，着力实现“一站式受理、一条龙服务、一揽子解决”，积极督促平台企业规范用工，努力推动新业态劳动纠纷化解向源头防控延伸，切实依法维护新业态新就业群体合法权益，为桦南县构建和谐劳动关系、营造高质量营商环境贡献出人社力量。(徐方琪)